企業管理理念：
管理準則：100-1＝0
管理理念：事事有人管　人人都管事
治企“四好”方針：建好班子　帶好隊伍
　　　　　　　　　抓好機制　搞好經營
以人為本的要求是：創造對話氛圍　實現績效考核
　　　　　　　　　鼓勵人才發展　倡導團隊協作
　　　　　　　　　加強技能培訓　強化服從意識
　　　　　　　　　干部選拔交流　落實任期目標
以項目為本的要求是：擺正三層關系　搞好兩制建設
　　　　　　　　　　做到三位一體　完善六大機制
　　　　　　　　　　做好十制管理